In caso di incidente o infortunio sul lavoro, è fondamentale seguire una procedura ben definita per garantire un intervento tempestivo e efficace. Prima di tutto, è importante assicurarsi che la zona dell'incidente sia sicura e isolata per evitare ulteriori rischi. Successivamente, bisogna prestare soccorso al lavoratore coinvolto, chiamando immediatamente i servizi di emergenza se necessario. Una volta fornita l'assistenza primaria, occorre compilare il moduli relativi all'incidente e informare il datore di lavoro. Quest'ultimo dovrà poi notificare l'accaduto all'INAIL e avviare le procedure per l'indagine dell'accaduto al fine di prevenire futuri incidenti simili. Infine, sarà importante supportare il dipendente durante la fase di riabilitazione e reinserimento nel contesto lavorativo. Seguire attentamente questa procedura permetterà non solo di tutelare la salute del lavoratore coinvolto, ma anche di ridurre i rischi sul luogo di lavoro e migliorare la sicurezza complessiva dell'azienda.

Procedura da seguire in caso di incidenti o infortuni sul lavoro
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AGGIORNAMENTO ADDETTI LAVORI IN QUOTA - DPI 3° CATEGORIA - PARTE TEORICA
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FR - COURS DE FORMATION SPéCIFIQUE POUR LES TRAVAILLEURS à FAIBLE RISQUE
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FR - COURS DE FORMATION SPéCIFIQUE POUR LES TRAVAILLEURS à HAUT RISQUE
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CONSULENZA MEDICINA DEL LAVORO
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